Führungsklausur

Führungsklausur

Eine Auszeit vom Tagesgeschäft mit der Führungsriege bietet eine ausgezeichnete Gelegenheit, die laufende Führungsarbeit zu reflektieren und die strategische Ausrichtung für die bevorstehenden Herausforderungen zu schärfen. Die Moderation einer solchen Klausur extern zu vergeben ist eine sinnvolle Entscheidung, um den Fokus auf die wesentlichen strategischen und konzeptionellen Themen zu behalten.

Um die Klausur optimal vorzubereiten, sollten wir im Vorfeld klären, welche Schwerpunkte Sie setzen möchten:

• Wie können wir die Kommunikation und Zusammenarbeit im Führungsteam verbessern?
• Wie möchten wir uns den kommenden Veränderungen stellen?
• Was gibt es zu klären, um unsere Ausrichtung oder unser Selbstverständnis zu schärfen?
• Was können wir voneinander lernen, um mit den Herausforderungen des Führungsalltags besser umzugehen?

Diese und weitere Fragestellungen könnten Leitlinien für die Gestaltung eines Seminars oder einer Klausur für Ihr Führungsteam bilden. Dabei können handlungsorientierte Lernmethoden dazu beitragen, die Kernthemen greifbar zu machen und ganzheitliches Lernen zu fördern.

Wie wäre es, am Ende der Klausurtage zu wissen, dass jeder im Führungsteam sich seiner Rolle noch bewusster ist und das gemeinsame Verständnis für die aktuelle „Mission“ klar in die tägliche Arbeit trägt?